Durante mi breve tiempo en la junta escolar, que comenzó en julio de 2018, siempre me he enfocado en participar activamente en nuestras escuelas y en las actividades de nuestros estudiantes, escuchando y aprendiendo de nuestros estudiantes, familias, maestros, personal y comunidad. Me aseguro de apoyar a nuestros estudiantes utilizando datos de muchas fuentes para ayudar a impulsar decisiones y garantizar resultados equitativos, todo mientras comprendo los impactos de esas decisiones.
He ocupado muchos roles de liderazgo durante mi tiempo en la junta, incluyendo numerosas resoluciones y políticas para proteger y apoyar a nuestros estudiantes, personal, familias y comunidad.
- Más de 37 resoluciones – Las resoluciones se pueden encontrar en el sitio web de OCS aquí (a partir de julio de 2018).
- Políticas en apoyo de nuestros estudiantes, maestros, personal y familias: Equidad en la educación, Código de Ética para miembros de la junta escolar, Política de Conflicto de Interés para miembros de la junta, Código de conducta (enfocado en prácticas restaurativas y consistencia), Ombuds (apoyo al personal con confidencialidad), Guías de apoyo de género, y muchas otras actualizaciones que protegen a nuestros estudiantes, maestros, personal y familias.
Experiencia relevante:
- Miembro de la junta escolar de las Escuelas del Condado de Orange por aproximadamente 8 años (incluyendo presidente)
- Comité de Educación Comunitaria y Técnica (CTE) (incluyendo como presidente)
- Comité de Finanzas y Necesidades de Capital (incluyendo como presidente)
- Comité de Políticas (incluyendo como presidente)
- Comité de Participación Comunitaria del Condado de Orange
- Comité de Logros Estudiantiles
- Coalición comunitaria Orange Partnership
- Comité de Liderazgo Conjunto de las Escuelas del Condado de Orange, Escuelas de Chapel Hill Carrboro y Junta de Comisionados
- Enlace para la Junta Asesora Empresarial de las Escuelas del Condado de Orange
- Enlace para la OSNAC (Consejo Asesor de Necesidades Especiales del Condado de Orange)
- Enlace para el Comité Distrital de Inteligencia Artificial (IA)
- Reconocimiento de la Academia de Juntas Escolares de NCSBA – Certificado de Logro por más de 101 horas de capacitación
- Delegado anual de NCSBA
- Comité de «Advocate» de Empleados (creación de Ombuds)
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